Erwachsenen-Coaching
Haben Sie Fragen zu unserem Angebot? Wir beantworten sie gerne!
Die Tür zur Welt steht Ihnen ganz weit offen. Wie Sie dieses Geschenk nutzen, liegt an Ihnen. Längst reicht es hier nicht mehr, gute Fach- und Englischkenntnisse zu haben. Es geht darum, in unserer sich immer schneller drehenden Welt Sprachbarrieren und kulturelle Vorbehalte aktiv zu überwinden und ein gemeinsames Ziel ins Auge zu fassen.
Wir schneidern Ihnen einen Kurs nach Maß, in dem wir die Grundlagen und Länderschwerpunkte erörtern und Ihnen interkulturelle Kompetenzen (Meeting Strategien, Verhandlungsführung, Präsentation, Mailing...) an die Hand geben.
Ebenso vermitteln wir Ihren Mitarbeitern gerne einen souveränen Auftritt, indem wir diverse Management-Felder sprachlich adäquat abdecken, um Sie so systematisch an Ihren Geschäftserfolg zu bringen.
„Seminare nach Maß“ für Ihr Unternehmen
Die effiziente Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Daher bieten wir Ihnen unser „Individual In-House Training“ an, welches perfekt an Ihre Sprachziele maßangefertigt wird. Durch professionelle Sprachdozenten bilden wir Ihre Mitarbeiter ganz bequem am Arbeitsplatz weiter und zwar zielorientiert in Richtung Ihres "Company Identity" Sprachzieles. Ebenfalls sind wir bei der Umsetzung Ihres Sprachzieles so flexibel wie nur möglich, beispielsweise können Sie ein Kontingent an Unterrichtseinheiten buchen und z.B. die gebuchten Stunden in verschiedenen Sprachen einsetzen.
In einem persönlichen Beratungsgespräch wird gemeinsam Ihr Ziel definiert und wir erstellen Ihnen darauf basierend Ihr individuelles Angebot, welches Ihnen innerhalb von 24 Stunden unterbreitet wird.
Ohne Aufpreis innerhalb Wiesbadens und ohne zusätzliche Fahrkosten kommen wir zu Ihnen und erarbeiten mit Ihnen zusammen die Schwerpunkte Ihres Lehrplanes Ihres "In-Company" Kurses. Bei uns müssen Sie nicht nach Lehrbuch Seite pro Seite abarbeiten und ebenfalls keine teuren Bücher erwerben, sondern wir fördern Sie sprachlich zielgerichtet und stellen Ihnen alle Kopien gratis zur Verfügung. Ebenfalls Gratisdienstleistungen sind ein schriftlicher und persönlicher Einstufungstest und eine abschließende Zertifizierung.
Mit großem Erfolg durften wir bisher für folgende Unternehmen unsere Dienstleistungen anbieten:
Universitätsklinikum Mainz, AOE GmbH, SAVENCIA Frommage & Dairy, DESTATIS, Rechtsanwaltskanzlei Schimp, Merz AG, DWK Life Sciences, Motorola, Rechtsanwaltskanzlei Ruske, Esfarjani Enterprises Wiesbaden, ADOBE Symstems, FUJI Europe Corporation GmbH, Werbeagentur Freiheitblau, Duran Group Mainz, Condor Flugdienst, Firma Ritan Wiesbaden, Glammeier & Co, SOKA BAU, EDAG Engineering GmbH, Praxis für Gestalt-und Traumatherapie Eifler, BRITA GmbH, Steuerbüro Hermansky Fousse, US Army, ...
Ob in einem neuen Job oder in einem hart umkämpften Marktumfeld: Coaching hilft Ihnen dabei, Spannungsfelder auszuhalten und selbstverantwortlich Lösungen zu finden. Beim Coaching geht es um die zukünftigen Möglichkeiten, die Nutzung der eigenen Ressourcen durch Potenzialtraining, die persönliche Zielsetzung, die achtsamkeitstheoretisch ausgerichtete Neu-Wahrnehmung neuer Handlungsspielräume.
Wir erstellen für Sie ein maßgeschneidertes Programm aus unterschiedlichen Coaching-Feldern, z. B. für Führungskräfte oder Mitarbeiter, Projekte oder Teams, interkulturelle Themen oder den Handlungstransfer nach Seminaren.
Er findet eine Verständigung durch die Verwendung von Zeichen und Sprache bzw. der Austausch von Information statt. Hierbei kann es sich um eine absichtliche oder unbeabsichtigte Mitteilung im weitesten Sinne des Wortes handeln (Watzlawick: "Alles Verhalten in interpersonalen Situationen einer kommunikativen Situation hat Mitteilungscharakter").
Ein Kommunikator (= Quelle und Sender; z. B. Person A) sendet über einen Kanal (z.B. Sprache) eine Nachricht (z. B. Inhalt des Gesprochenen) an einen Kommunikanten (= Empfänger + Ziel; z. B. Person B), die Nachricht löst beim Empfänger eine bestimmte Wirkung aus, über die eine Rückmeldung zum Sender gelangt, der darauf mit Fortsetzung, Beendigung oder Änderung seiner "Sendung" reagiert. Beendigung einer Sendung ist dabei nur möglich, wenn der Sender aus dem Wahrnehmungsbereich des Empfängers tritt, da auch z. B. Schweigen kommunikativ ist. (über nichtsprachliche Kanäle, wie z. B. Gestik, Mimik u.a.)
Eine Maßnahme zur Entwicklung der individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten. Der Lernprozess ist mit dem Lebenslauf und dem eigenen Selbstbild verknüpft. Trainingsprogramme müssen am individuell Lernenden ansetzen (Kierkegaard: "Hol den Menschen nicht da, wo du ihn vermutest, sondern dort, wo er steht.").
können firmenspezifisch, d. h. orientiert an den Firmenwerten (Leitbild), firmenintern (orientiert an der Aufgabe) oder als offene Seminare (zugänglich für jeweilige Bedarfsträger) verwirklicht werden.
- Sprechen und Sprache
- Aktives und selektives Zuhören
- Deuten von körpersprachlichen Signalen
- Führen von Konfliktgesprächen
- Ziel- und partnerbezogene Kommunikation
- Argumentieren von Nutzen
- Führen von Verhandlungen
Wir betreuen Ihre russischen Geschäftspartner oder Delegationen in ihrer Muttersprache und dolmetschen für Sie (auf Wunsch konsekutiv- oder simultan) Russisch - Deutsch / Deutsch - professionell und kompetent - auf Messen, bei Konferenzen, Geschäftstreffen, Seminaren, Management-Training und anderen Veranstaltungen.
Wir stellen Ihnen gerne unsere Kompetenz in Bezug auf Kenntnisse der russischen Mentalität zur Verfügung. Selbstverständlich garantieren wir Ihnen absolute Diskretion bei geschäftlichen Verhandlungen. Auch für die Freizeit Ihrer Gäste in Deutschland können Sie sich auf uns verlassen.
Sie sagen uns, was Ihre Gäste wünschen und wir unterbreiten Ihnen unsere maßgeschneiderten Vorschläge, organisieren alles und begleiten Ihre Gäste bei Ihrem Kultur- und Erholungsprogramm. Unsere erfahrenen Gästeführer und Sprachbegleiter haben einige Standardprogramme für Ihre Gäste in der russischen Sprache ausgearbeitet.
Natürlich kann man alle Führungen miteinander kombinieren und daraus Tagesprogramme entwickeln.
Sie stecken in einer persönlichen Krise, drehen sich im Kreis oder Ihrem persönlichen Hamsterrad, sind beruflich oder privat unzufrieden, es muss sich etwas ändern, aber Sie kommen alleine und mit Familie und Freunden nicht weiter?
Sie haben das Gefühl, Sie leben beruflich oder privat weit unter Ihren Möglichkeiten und möchten gerne Ihr volles Potential entfalten? Sie möchten wichtige Fragen, Beziehungen oder Lebensbereiche klären und herausfinden, wie Sie diese erfüllender gestalten können? Ihnen ist Ihre Lebensvision und Orientierung verlorengegangen, Sie sind auf der Suche nach höherer Lebensqualität und möchten in Ihrem Leben mehr Lebensfreude erfahren?
Wir stehen Ihnen gerne mit Rat und Tat zur Seite!
Die Steuerung unterschiedlicher Ansprüche der modernen Arbeitswelt stellt sowohl Arbeitnehmer als auch Institutionen und Unternehmen vor vielschichtige Herausforderungen.
Ein unzulängliches Management der Anforderungen von Beruf, Familie, Freizeit, Gesundheit und Selbstentwicklung enthält beträchtliches Konflikt- und Krankheitspotential.
Als Endstadium eines krankmachenden Prozesses aus Erschöpfung, negativer Einstellung zur Arbeit und reduziertem Selbstwertgefühl ist das Burnout-Syndrom die Folge eines gestörten Gleichgewichts zwischen Arbeits- und Lebenssituation sowie eigenen Wünschen und Bedürfnissen. Es beeinträchtigt Arbeitsqualität, Arbeitszufriedenheit und Leistungsvermögen erheblich. Betroffene leisten weniger, manche fallen ganz aus.
Persönliche und betriebliche Gesundheitsförderung kann dem vorbeugen, indem gelernt wird, sich gesundheitsgerechter zu verhalten und ein "Ausbrennen" durch eine vernünftige Balance von Beanspruchung und Erholung zu vermeiden.
- Vorbeugen – Arbeitsfähigkeit erhalten - Beruf und Familie vereinbaren - Burnout stoppen!
- Frühzeitig Warnhinweise erkennen und dagegen halten
- Durch Burnout-Prävention und Rückfall-Prophylaxe Gesundheit und Leistungsfähigkeit erhalten
- Belastungsfähigkeit erhöhen, Fehlbelastungen vermeiden
- Work-Life-Balancing zur Prävention von Burnout
- Individuelle Verhaltensprävention und betriebliche Verhältnisprävention (Arbeitsqualität als Wettbewerbsvorteil)
- Beruf, Familie, Freizeit, Weiterbildung sowie individuelle Sinn- und Wertvorstellungen besser in Einklang bringen
- Die unterschiedlichen Probleme von Frauen und Männern bei der Balance von Beanspruchung und Erholung berücksichtigen
- Mehr Freude an Arbeit, Leistung, Erfüllung von Zielvereinbarungen
Gerne helfen wir Ihnen bei Ihrem persönlichen Perspektivenwechsel und dabei, Sie durch den Prozess hindurch zu begleiten. Die Lösung liegt in Ihnen, davon sind wir überzeugt. Denn Ihr ICH verfügt über die notwendigen Fertigkeiten, um mit einer Vielzahl an Problemen fertig zu werden, um Ihr neues Lebenspotenzial zu entfalten.
Durch unser ganzheitliches Gesamtkonzept, kombiniert mit der angenehmen Atmosphäre unserer Räumlichkeiten, wird bald ein neues Selbstbild vor Ihren Augen erscheinen.